GAÜN'de Liyakat Krizi! Mahkeme Kararları Neden Çözüm Olmuyor?

Gaziantep Üniversitesi (GAÜN) Fizik Tedavi ve Rehabilitasyon (FTR) Bölümü, uzun süredir devam eden anlaşmazlıklarla gündemde. Prof. Dr. Ali Gür ve Doç. Dr. İrfan Koca arasındaki çekişmeler, mahkeme kararlarına rağmen bir türlü sonuçlanmıyor. Bu durum, Türkiye'deki akademik camiada liyakat tartışmalarını yeniden alevlendirdi. Peki, GAÜN'deki bu gerilimin ardında yatan sebepler neler ve mahkeme kararları neden bir çözüm olamıyor?

GAÜN'deki Gerilimin Kökenleri

İddialara göre, İrfan Koca, Ali Gür'ün desteğiyle 2012 yılında GAÜN'e öğretim üyesi olarak atandı. Ancak aynı yıl gerçekleşen rektörlük seçimlerinde tarafsız kalması, ikili arasındaki ilişkilerin bozulmasına neden oldu. Bu olaydan sonra Ali Gür'ün, Koca'yı üniversiteden ayrılması yönünde tehdit ettiği öne sürüldü. Tehditler üzerine Koca, savcılığa suç duyurusunda bulundu ve mobbing davası açtı. Bu süreçte Gür'ün, Koca hakkında çok sayıda idari soruşturma başlattığı belirtildi. Yaşanan anlaşmazlıklar sonucunda Koca'nın 2014 yılında görev sözleşmesi yenilenmedi. Ancak mahkeme kararıyla 2015 yılında üniversiteye geri döndü.

Bu olaydan sonraki süreçte yaşananlar şöyle gelişti:

Göreve iade edilen Koca, daha sonra FETÖ'den ihraç listesine eklenmek istendi.
OHAL Komisyonu tarafından aklandı ve başka bir üniversiteye atandı.
Anayasa Mahkemesi'nin "göreve iade edilen akademisyenlerin farklı üniversitelere atanmasının hak ihlali olduğu" yönündeki kararı sonrası Koca, GAÜN'e dönmek için başvurdu.

Atama Sürecindeki İddialar ve Jüri Baskısı

Anayasa Mahkemesi kararı sonrası GAÜN'e dönmek isteyen Koca için FTR bölümünde profesörlük kadrosu ilanı açıldı. Ancak bu süreç, yeni bir krize dönüştü. İddialara göre, Ali Gür'ün baskılarına maruz kalan jüri üyelerinin bir kısmı dosyadan çekildi. Hatta bir jüri üyesi, baskılara dayanamayarak GAÜN Hukuk Müşavirliği'ne başvurdu. Jüri raporlarının çoğunluğu (5 jüriden 3'ü) Koca lehine olumlu rapor vermesine rağmen, GAÜN yönetimi mevzuatı hiçe sayarak Koca'nın başvurusunu ikinci kez reddetti. Bu durum üzerine Koca, idare mahkemesinde dava açtı. Ali Gür'ün sosyal medya paylaşımlarında "Bir olaya daha dur dedik" ifadeleriyle süreci sahiplenmesi, tartışmaları daha da alevlendirdi ve "Rektör hâlâ Gür mü?" yorumlarına yol açtı.

Sonuç

Gaziantep Üniversitesi'ndeki bu olay, Türkiye'deki akademik kurumlarda yaşanan liyakat sorunlarını ve çekişmeleri gözler önüne seriyor. Mahkeme kararlarına rağmen çözülemeyen bu durum, üniversitelerin bağımsızlığı ve akademik özgürlüklerin korunması gerekliliğini bir kez daha vurguluyor. Bu tür olayların önüne geçilebilmesi için, atama süreçlerinin şeffaf ve adil bir şekilde yürütülmesi, jüri üyelerinin baskılardan uzak bir şekilde karar verebilmesi ve rektörlerin tarafsız bir yönetim anlayışı sergilemesi büyük önem taşıyor. Aksi takdirde, akademik camiada yaşanan bu tür gerilimler, üniversitelerin itibarını zedeleyecek ve bilimsel gelişmeleri olumsuz etkileyecektir.